調(diào)研5輪21批次，解決難點(diǎn)堵點(diǎn)事項(xiàng)30多項(xiàng)，形成28項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)“總臺(tái)賬”、79張“施工圖”……自2023年以來(lái)，云南省迪慶藏族自治州統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)把扎實(shí)開(kāi)展“四強(qiáng)”活動(dòng)作為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升質(zhì)效、凝聚力量的重要舉措，壓實(shí)責(zé)任、細(xì)化任務(wù)、全員行動(dòng)，在“抓”上著力、一抓到底，推動(dòng)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步和宗教工作高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新成效。

　　“最好的建筑是學(xué)校，最美麗的風(fēng)景在校園?！弊哌M(jìn)香格里拉市虎跳峽鎮(zhèn)小學(xué)，一幅幅厚植民族團(tuán)結(jié)的生動(dòng)圖景，形成一道道獨(dú)特而亮麗的風(fēng)景線?；⑻鴯{鎮(zhèn)小學(xué)校長(zhǎng)楊學(xué)光說(shuō)：“學(xué)校深入開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育工作，通過(guò)抓思想教育、抓文體活動(dòng)、抓民族文化建設(shè)，建立管理育人、服務(wù)育人等機(jī)制，深入持久開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育，讓中華民族一家親的理念植根在師生員工的心里。”

　　如今，在雪域高原，民族團(tuán)結(jié)的故事處處都在發(fā)生。自開(kāi)展“四強(qiáng)”活動(dòng)以來(lái)，迪慶州委統(tǒng)戰(zhàn)部把解決實(shí)際問(wèn)題放在首位，實(shí)事求是、盡力而為、量力而行，用好統(tǒng)戰(zhàn)工作專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，充分調(diào)動(dòng)統(tǒng)一戰(zhàn)線資源，科學(xué)安排好為群眾辦實(shí)事項(xiàng)目，目前已開(kāi)展項(xiàng)目23個(gè)，包括地質(zhì)災(zāi)害防范、技能培訓(xùn)、助學(xué)、助困、送醫(yī)送藥等，投入資金1500多萬(wàn)元，惠及群眾1.7萬(wàn)人次，各族干部群眾團(tuán)結(jié)一心建設(shè)幸福家園。

　　“我們重點(diǎn)圍繞千方百計(jì)促進(jìn)農(nóng)民增收、大力推進(jìn)教育衛(wèi)生補(bǔ)短板、關(guān)心關(guān)愛(ài)農(nóng)村留守兒童和留守老人、切實(shí)加強(qiáng)基層社會(huì)治理、強(qiáng)化農(nóng)村人居環(huán)境整治提升、著力提高基層黨組織的組織力‘六件事’，充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)職能作用，制定工作方案、工作措施，細(xì)化責(zé)任分工，抓實(shí)問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單，切實(shí)解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，切實(shí)把好事辦好，把實(shí)事辦實(shí)，辦到群眾心坎上?！钡蠎c州委統(tǒng)戰(zhàn)部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，迪慶州深入推進(jìn)“潤(rùn)心同向”思想教育行動(dòng)，從“質(zhì)”“效”“能”3個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)著力，一線辦公13次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題14個(gè)，現(xiàn)場(chǎng)解決9個(gè)、逐步解決5個(gè)，研究制定長(zhǎng)效機(jī)制5個(gè)，正在出臺(tái)制度4個(gè)，營(yíng)造了民族團(tuán)結(jié)、宗教和順、社會(huì)和諧的良好環(huán)境。

　　對(duì)標(biāo)對(duì)表“四強(qiáng)”要求和標(biāo)準(zhǔn)，迪慶州委統(tǒng)戰(zhàn)部不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、調(diào)研意識(shí)、協(xié)調(diào)意識(shí)，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、機(jī)制建設(shè)，推進(jìn)管理提標(biāo)準(zhǔn)、工作提質(zhì)量、人員提素質(zhì)；明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人、完成時(shí)限，項(xiàng)目化、清單化、具體化推動(dòng)工作落細(xì)落實(shí)，形成工作落實(shí)的閉環(huán)；把干部職工積分管理、日常考核、年度考核等與績(jī)效分配掛鉤，讓能干、苦干、實(shí)干的干部有激勵(lì)有實(shí)惠。同時(shí)，迪慶州委統(tǒng)戰(zhàn)部聚焦統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)，更加注重日常、注重基層、注重預(yù)防、注重細(xì)節(jié)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和極限思維，不斷提升應(yīng)對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的能力，堅(jiān)決守住不發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的底線，著力打造黨性堅(jiān)強(qiáng)、能力過(guò)硬、學(xué)識(shí)豐富、作風(fēng)優(yōu)良的統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍。

　　“下一步，我們將持續(xù)深入推進(jìn)‘四強(qiáng)’活動(dòng)，持續(xù)深入做好中華民族共同體意識(shí)教育、愛(ài)國(guó)主義教育，以及國(guó)家意識(shí)、公民意識(shí)、法治意識(shí)、感恩意識(shí)‘四個(gè)教育’，引導(dǎo)各族群眾堅(jiān)定不移感黨恩、聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走。”迪慶州委統(tǒng)戰(zhàn)部相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，圍繞“3815”戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)、新迪慶長(zhǎng)治久安和高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，持續(xù)深化作風(fēng)革命、效能革命，聚焦短板弱項(xiàng)，深挖問(wèn)題根源，破解工作難題，將“四強(qiáng)”活動(dòng)要求融入方方面面，與年度、季度工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)，在做好統(tǒng)戰(zhàn)各領(lǐng)域工作中錘煉過(guò)硬本領(lǐng)、展現(xiàn)優(yōu)良作風(fēng)。