“自從加入工會，我感覺找到了組織，不僅技能提升有了途徑，權(quán)益維護(hù)也有了保障，干工作更有勁頭了?！笨爝f小哥王磊自信滿滿地說。

　　隨著內(nèi)蒙古平臺經(jīng)濟的迅速發(fā)展，依托互聯(lián)網(wǎng)平臺就業(yè)的快遞員、外賣送餐員、網(wǎng)約車司機、貨車司機、網(wǎng)絡(luò)主播等新就業(yè)形態(tài)勞動者群體為城市發(fā)展注入了新動力。

　　為做好新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會和權(quán)益保障工作，今年以來，全區(qū)各級工會堅持以黨建引領(lǐng)，以“揭榜解題”作為推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展的總牽引，聚焦新就業(yè)形態(tài)勞動者群體，著力在加強建會入會、推動集體協(xié)商、做實維權(quán)服務(wù)上下功夫，全力體現(xiàn)“工會擔(dān)當(dāng)”，提升“工會溫度”，為內(nèi)蒙古新業(yè)態(tài)發(fā)展賦能蓄力。

　　大家庭迎來“新”成員

　　全區(qū)組織工作破解難題“揭榜領(lǐng)題”部署會議召開后，自治區(qū)總工會第一時間成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，制定“1+10”工作方案，細(xì)化61項工作舉措，各級工會牢固樹立“一盤棋”思想，著力推進(jìn)新業(yè)態(tài)勞動者黨建和工建工作共建互促。

　　為強化黨建帶工建，不斷提高組織覆蓋，自治區(qū)總工會與黨委組織部聯(lián)合制定《關(guān)于加強黨建帶工建工作的意見》，與自治區(qū)人社廳等11個廳局聯(lián)合下發(fā)做好快遞員群體合法權(quán)益保障工作實施方案，各級工會積極爭取組織、人社、交通運輸?shù)炔块T及相關(guān)行業(yè)協(xié)會支持，出臺專項工作方案，形成“上下同步、左右協(xié)同、共同發(fā)力”的解題工作局面。

　　沉到基層一線，摸清情況，才能有的放矢推進(jìn)工作。自治區(qū)總工會成立調(diào)研組，先后深入呼和浩特、包頭、呼倫貝爾、赤峰等地開展多種方式調(diào)研，走訪54家新業(yè)態(tài)企業(yè)，發(fā)放和收回調(diào)查問卷7000余份。全區(qū)各盟市工會也相應(yīng)開展調(diào)研工作。

　　從排查動員到建會入會，全區(qū)各級工會陸續(xù)開展“工會大家庭、喜迎新成員”新業(yè)態(tài)勞動者入會集中行動，采取頭部企業(yè)重點建、區(qū)域行業(yè)聯(lián)合建、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道兜底建模式，舉辦集中入會暨慰問活動130余次，集中推動一批網(wǎng)約、貨運、快遞等重點行業(yè)頭部企業(yè)建會，工會組織覆蓋面進(jìn)一步擴大。目前，全區(qū)已建立新業(yè)態(tài)工會組織1596個，新業(yè)態(tài)勞動者會員8.3萬人。

　　小站點聚集大溫暖

　　“有了這個站點，渴了可以進(jìn)來喝茶，手機沒電也可以進(jìn)來充電，真的太方便了?！卑⒗聘咝聟^(qū)的美團外賣配送員王勇武感慨道。阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)14處驛站的溫情上線，溫暖了戶外勞動者的心。

　　一杯熱水、一張沙發(fā)、一口熱飯，全區(qū)工會組織大處著眼、小處著手，不斷提升新就業(yè)形態(tài)勞動者的獲得感、幸福感、安全感。

　　呼和浩特市回民區(qū)攸攸板鎮(zhèn)110國道旁的內(nèi)蒙古中全物流園區(qū)內(nèi)，建設(shè)之中的“司機之家”初具雛形，110平方米的空間內(nèi)，飲水、熱飯、讀書、洗衣、如廁等功能區(qū)一應(yīng)俱全，建成后將解決貨車司機沒有打水、洗衣、如廁、臨時休息地方的難題，有效解決了貨車司機的實際困難。

　　今年以來，自治區(qū)總工會積極打造“新陣地”，以新建“司機之家”“紅騎驛站”等為載體，實現(xiàn)“掃碼入會、辦卡辦證、享受服務(wù)”一步到位。

　　“現(xiàn)在參加工會組織活動的次數(shù)變多了，更有歸屬感了。”90后小伙王超是呼和浩特市一名網(wǎng)約車司機，他一邊打開手機一邊介紹，“i上青工”小程序是呼和浩特市總工會為新業(yè)態(tài)企業(yè)和新業(yè)態(tài)勞動者搭建的線上服務(wù)平臺，可以實現(xiàn)注冊入會、普惠服務(wù)、查詢工會服務(wù)站點等內(nèi)容。

　　出實招確保見實效

　　新就業(yè)形態(tài)勞動者群體在哪里，工會工作就跟進(jìn)到哪里。自治區(qū)總工會通過組織開展新業(yè)態(tài)勞動者主題宣傳教育專項行動，組建宣講專家?guī)旌?2支職工宣講團，開展400多場宣講；以鑄牢中華民族共同體意識為主線，依托“大國工匠進(jìn)企業(yè)、進(jìn)高校、進(jìn)班組”“北疆職工烏蘭牧騎下基層慰問演出”等活動，將黨的政策送到新業(yè)態(tài)勞動者身邊；將快遞員、快件處理員、電子商務(wù)師3個新業(yè)態(tài)工種納入自治區(qū)職工職業(yè)技能比賽，不斷提升新業(yè)態(tài)勞動者職業(yè)素養(yǎng)和技術(shù)水平。

　　強化維權(quán)服務(wù)方面，開展“勞動筑夢·法治相隨”服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動者公益法律服務(wù)專項行動，抽調(diào)1310名工會干部、法律專家組成352支小分隊，深入平臺企業(yè)和職工開展950場普法宣傳，為8.3萬名職工群眾提供“一站式”法律服務(wù)；開展平臺企業(yè)集體協(xié)商專項行動，鼓勵、引導(dǎo)平臺企業(yè)與勞動者就共同關(guān)心、涉及勞動者切身利益的事項開展協(xié)商，指導(dǎo)快遞行業(yè)、平臺企業(yè)建立健全工資集體協(xié)商機制，簽訂集體合同186份，覆蓋企業(yè)591家、新就業(yè)形態(tài)勞動者3.5萬余人；加強協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機制建設(shè)，推進(jìn)行業(yè)性、區(qū)域性勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)，深化“法院+工會”勞動爭議多元化解和工會法律援助等工作，切實維護(hù)勞動領(lǐng)域政治安全；全區(qū)工會籌集1400多萬元資金，面向新業(yè)態(tài)勞動者開展送溫暖、送清涼、送健康等活動；設(shè)立378萬元專項資金，為全區(qū)3萬名新就業(yè)形態(tài)女性勞動者等群體開展“兩癌”篩查；在京津冀蒙工會跨區(qū)域促就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動和“春風(fēng)行動”中，設(shè)立線上新就業(yè)形態(tài)勞動者專場招聘，累計提供就業(yè)服務(wù)3.47萬人次。

　　自治區(qū)總工會黨組書記、副主席張慧宇說，下一步，全區(qū)各級工會將深入推進(jìn)“揭榜解題”工作結(jié)合起來，堅持黨建帶工建、工建服務(wù)黨建，鞏固拓展成果、加大力度推進(jìn)，努力實現(xiàn)新就業(yè)形態(tài)勞動者工會組織覆蓋和工作覆蓋雙提升。（記者 馬芳）