清理溝渠，宣講政策，指導(dǎo)技術(shù)……在廣西欽州市欽南區(qū)的鄉(xiāng)村一線，身穿“紅馬甲”、頭戴“黃草帽”的駐村第一書記和工作隊(duì)員與村民一起勞作，把培訓(xùn)課堂搬到田間地頭，現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑，當(dāng)好鄉(xiāng)村振興“宣傳員”“服務(wù)員”“技術(shù)員”。

　　2021年以來(lái)，廣西實(shí)施“抓人才引育 促力量集聚”工程，激勵(lì)引導(dǎo)各類人才到農(nóng)村廣闊天地大展才華、大顯身手，著力打造一支有用、實(shí)用、管用的鄉(xiāng)村振興人才隊(duì)伍。

　　進(jìn)入“十四五”時(shí)期，廣西深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興，選派1.7萬(wàn)名干部到“十三五”脫貧村和易地扶貧搬遷安置村（社區(qū)）擔(dān)任駐村第一書記和工作隊(duì)員。

　　“我們得抓緊時(shí)間把扶貧車間升級(jí)改造為振興工坊，讓村民有活干、有錢賺?！痹谀蠈幨新“部h城廂鎮(zhèn)東安村，畢業(yè)于清華大學(xué)的定向選調(diào)生、駐村第一書記王小龍正在與村“兩委”干部討論如何讓更多的村民實(shí)現(xiàn)在家門口就業(yè)。

　　面對(duì)新冠肺炎疫情帶來(lái)的影響，為有效緩解未能外出務(wù)工人員的就業(yè)壓力，王小龍依托后盾幫扶單位的支持，將村里廢棄閑置的校舍改造為可供加工制造的廠房，建成兩個(gè)以致富帶頭人名字命名的“農(nóng)民工作室”，為村民提供了20多個(gè)在家門口就業(yè)的崗位，平均每月增收1500元。

　　“南寧市去年新選派1305名駐村工作隊(duì)員，其中428個(gè)脫貧村、易地扶貧搬遷安置社區(qū)黨組織第一書記全部由市級(jí)以上單位選派。通過(guò)廣大駐村干部人才帶動(dòng)，全市所有村的集體經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)歷史性突破達(dá)5萬(wàn)元以上，2021年總收入為5.26億元，村均收入33.73萬(wàn)元?！蹦蠈幨形M織部四級(jí)調(diào)研員、組織一科科長(zhǎng)覃漢林說(shuō)。

　　廣西還打好“鄉(xiāng)情牌”“鄉(xiāng)愁牌”，深入挖掘在外人才資源，建立人才聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，引導(dǎo)桂籍人才為家鄉(xiāng)發(fā)展建言獻(xiàn)策，為家鄉(xiāng)建設(shè)牽線搭橋。

　　在推動(dòng)各類鄉(xiāng)村人才回鄉(xiāng)政策的促進(jìn)吸引下，廣西各地有不少在外經(jīng)商辦企業(yè)的能人回鄉(xiāng)投資興業(yè)，還有一大批大中專畢業(yè)生、退役軍人、醫(yī)生、教師、建筑師、律師等向鄉(xiāng)村振興一線流動(dòng)，為建設(shè)美麗鄉(xiāng)村“添磚加瓦”。

　　貴港市港北區(qū)港城街道富嶺村黨委書記、村委會(huì)主任陸運(yùn)山，原來(lái)在廣東某裝飾設(shè)計(jì)工程公司做總經(jīng)理，在貴港市實(shí)施“鄉(xiāng)賢回引計(jì)劃”觸動(dòng)下，他選擇回鄉(xiāng)?！霸卩l(xiāng)村振興各項(xiàng)政策大力推動(dòng)下，我看好鄉(xiāng)村的發(fā)展前景，回來(lái)不僅能一展所長(zhǎng)為家鄉(xiāng)發(fā)展出力，也可實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值?！标戇\(yùn)山說(shuō)。

　　同時(shí)，廣西深入實(shí)施“雙培雙帶”工程，建立市縣鄉(xiāng)三級(jí)鄉(xiāng)土人才庫(kù)，把黨員培養(yǎng)成致富帶頭人，把致富帶頭人中的先進(jìn)分子培養(yǎng)成黨員，把傳統(tǒng)農(nóng)民、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人、大中專畢業(yè)生等培育成技術(shù)型農(nóng)民。目前，廣西已累計(jì)培育技術(shù)型農(nóng)民15.5萬(wàn)人、青年農(nóng)場(chǎng)主2000人、農(nóng)業(yè)經(jīng)理人800人，培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才300萬(wàn)人次。

　　在加大招才引智力度基礎(chǔ)上，廣西組織實(shí)施了“百名高層次農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人才入桂”工程，支持各地各單位與國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新型農(nóng)業(yè)企業(yè)建立人才培養(yǎng)合作與交流機(jī)制。指導(dǎo)市、縣（市、區(qū)）建立“人才編制池”6000多個(gè)，優(yōu)先用于艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和鄉(xiāng)村一線引進(jìn)的緊缺人才。

　　穿過(guò)古老的侗族村寨，行走在彎彎繞繞的山路，登上一處山頂向遠(yuǎn)處眺望，滿目盡是漫山遍野的青綠茶樹(shù)?！耙郧拔覀兊牟枨嗍召?gòu)價(jià)只有12元左右，‘茶博士’幫助我們創(chuàng)建品牌之后，茶青收購(gòu)價(jià)能達(dá)到20多元，村民的收入翻了一番?！绷菔腥弊遄灾慰h八協(xié)村黨總支部書記、村委會(huì)主任梁永杰說(shuō)。

　　梁永杰口中的“茶博士”，是八協(xié)村從江蘇請(qǐng)來(lái)的張家港市青年商圈團(tuán)工委副書記、資深制茶師李嘉雄。在李嘉雄的指導(dǎo)下，當(dāng)?shù)夭粌H成功打造了“玉蘭醇”“金香韻”等“八協(xié)紅”茶葉品牌，而且生產(chǎn)的茶葉也賣出了更好的價(jià)錢。如今，八協(xié)村茶葉種植面積達(dá)4180畝，年產(chǎn)茶青1250噸，產(chǎn)值達(dá)2500多萬(wàn)元。

　　“原來(lái)茶葉采摘過(guò)度，制茶場(chǎng)地簡(jiǎn)陋，制茶工藝良莠不齊。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后，茶葉質(zhì)量達(dá)到了上乘?！崩罴涡壅f(shuō)，他還會(huì)繼續(xù)到八協(xié)村進(jìn)行指導(dǎo)，協(xié)助鄉(xiāng)親們擴(kuò)大種植規(guī)模，帶動(dòng)更多人致富。 （經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)記者 童 政）