國網(wǎng)安徽建設(shè)公司:打好“三張牌” 構(gòu)建廉潔從業(yè)“生態(tài)圈”
近期,國網(wǎng)安徽建設(shè)公司持續(xù)深化“清廉皖電在一線”建設(shè),將廉潔從業(yè)融入設(shè)備監(jiān)造業(yè)務(wù),全力打好“制度牌、教育牌、監(jiān)督牌”,以風(fēng)清氣正的政治生態(tài)構(gòu)建廉潔從業(yè)“生態(tài)圈”。
打好“制度牌”,構(gòu)建“不敢腐”機(jī)制。梳理監(jiān)造崗位職責(zé),聚焦崗位特性,編制各崗位廉潔從業(yè)風(fēng)險清單。修改完善駐廠監(jiān)造組交底模板,完善廉潔從業(yè)交底內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化駐廠監(jiān)造人員守紀(jì)律、講規(guī)矩、明底線的意識。嚴(yán)格績效管理,將監(jiān)造從業(yè)人員作風(fēng)、考勤等作為重要考核指標(biāo)和評優(yōu)評先依據(jù),重點培養(yǎng)一批想干事、能干事的監(jiān)造隊伍。
打好“教育牌”,強(qiáng)化“不能腐”意識。堅持將廉政教育納入“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容,通過講授廉潔黨課、通報典型案例等方式,引導(dǎo)從業(yè)人員時刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦,使嚴(yán)于律己、廉潔從業(yè)的意識入腦入心。針對新入職員工,及時開展面對面談話,掌握新員工思想動態(tài),提醒監(jiān)造過程中的廉潔風(fēng)險點,扣好年輕員工廉潔從業(yè)的“第一顆紐扣”。
打好“監(jiān)督牌”,實現(xiàn)“不想腐”目標(biāo)。緊盯中秋、“十一”等重大節(jié)假日,及時開展廉潔從業(yè)短信提醒,結(jié)合日常監(jiān)造組業(yè)務(wù)監(jiān)督檢查,常態(tài)化宣貫《駐廠監(jiān)造廉潔從業(yè)十不準(zhǔn)》,筑牢駐廠人員思想堤壩。及時開展供應(yīng)商電話回訪,對駐廠人員行為進(jìn)行聯(lián)合監(jiān)督,充分發(fā)揮協(xié)同監(jiān)督優(yōu)勢,保障清清爽爽的從業(yè)環(huán)境。
下一步,國網(wǎng)安徽建設(shè)公司將持續(xù)強(qiáng)化“不能腐、不敢腐、不想腐”的廉潔從業(yè)氛圍,嚴(yán)守設(shè)備監(jiān)造過程中的廉潔底線,為高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。(丁恒)
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