近年來，墨竹工卡縣甲瑪鄉(xiāng)赤康村持續(xù)突出黨建引領(lǐng)，實行“1+4+N”基層治理模式，堅持把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿基層治理全過程各方面，不斷鞏固黨組織在基層治理中的核心地位，充分發(fā)揮基層黨組織在基層治理中的示范引領(lǐng)和戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　赤康村轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源豐富，有兩家大型礦山企業(yè)，即西藏華泰龍礦業(yè)有限公司和西藏巨龍礦業(yè)有限公司。今年，西藏巨龍礦業(yè)有限公司3名員工入駐赤康村開展駐村工作。初到村里，他們與村“兩委”一同深入村居，認真看、仔細問，拉家常、敘真情，用真情實意，幫助村民共建美好家園。

　　在熟悉村情民意、了解群眾所需所盼后，駐村工作隊及時制定任務(wù)清單，明確目標任務(wù)，積極幫助解決實際困難，助力鄉(xiāng)村發(fā)展，拓寬村民收入渠道。

　　“在走村入戶過程中，能夠解決的問題我們盡力解決，不能解決的，及時向上級部門反饋，爭取解決群眾訴求。”赤康村第一書記羅明說。

　　2021年6月，赤康村建立黨建教育基地，集村史文化、黨史學(xué)習(xí)教育等為一體，旨在弘揚愛國愛黨精神，鑄牢中華民族共同體意識，探索基層治理新途徑，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興共建共治共享。

　　據(jù)了解，自2020年6月以來，該村推動基層黨建與基層治理深度融合，打造由基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、社會協(xié)同、群眾參與的城鄉(xiāng)基層治理體系，努力構(gòu)建人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會治理共同體，充分發(fā)揮基層黨組織在基層治理中的示范引領(lǐng)作用。黨建引領(lǐng)下的赤康村2022年村集體經(jīng)濟收入達到464萬元，人均可支配收入達到2.75萬元。