“荒地復(fù)開(kāi)墾，振興顯希望。”自今年入春以來(lái)，在村“兩委”的帶領(lǐng)下，洛扎縣生格鄉(xiāng)木村群眾對(duì)部分撂荒地進(jìn)行了復(fù)墾，種上了油菜等農(nóng)作物。望著冒出芽的油菜，該村67歲的次仁頓珠老人露出了滿意的笑容，他說(shuō)：“我們?cè)诖甯刹亢湍昵嘁淮砩峡吹搅肃l(xiāng)村振興的希望?！?/p>

　　自改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作開(kāi)展以來(lái)，山南市各級(jí)部門用心用情、細(xì)心細(xì)致、敬業(yè)精業(yè)、務(wù)實(shí)落實(shí)，轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)，一級(jí)帶著一級(jí)干，樹(shù)立了風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)的新風(fēng)氣，匯聚了推進(jìn)長(zhǎng)治久安和高質(zhì)量發(fā)展走在全區(qū)前列的磅礴力量。

　　干在實(shí)處——

　　樹(shù)立干事創(chuàng)業(yè)新風(fēng)氣

　　習(xí)近平總書記再三強(qiáng)調(diào)，“一切工作都要往實(shí)里做、做出實(shí)效。”

　　今年以來(lái)，山南市廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，走在前列、干在實(shí)處，扎實(shí)推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作。

　　日前，山南市職業(yè)技術(shù)學(xué)校黨總支組織80名黨員干部深入乃東區(qū)贊堂苑小區(qū)，以“防控疫情 人人有責(zé)”為主題，開(kāi)展黨員進(jìn)社區(qū)“三包五帶五促”志愿服務(wù)活動(dòng)；以身作則，引領(lǐng)群眾“愛(ài)衛(wèi)生、防疫情”，樹(shù)立美麗山南、和諧山南新形象。

　　山南市財(cái)政局組織干部職工，前往轄區(qū)開(kāi)展衛(wèi)生大掃除活動(dòng)；通過(guò)垃圾清運(yùn)、環(huán)保宣傳等，督促轄區(qū)商戶認(rèn)真落實(shí)“門前五包”責(zé)任制，共同開(kāi)創(chuàng)美麗山南新局面。

　　山南市中級(jí)人民法院組織干部職工開(kāi)展“作風(fēng)怎么看、工作怎么干”大討論，以“自我革命”的政治自覺(jué)，推動(dòng)改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)，著力打造一支謀事講政治、干事有激情、做事高標(biāo)準(zhǔn)、處事能堅(jiān)韌、遇事敢擔(dān)當(dāng)、成事守規(guī)矩的法院鐵軍。

　　乃東區(qū)澤當(dāng)街道黨工委堅(jiān)持提前謀劃，把領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫穿始終；強(qiáng)化學(xué)習(xí)，把理論武裝貫穿始終；開(kāi)門納諫，把問(wèn)題導(dǎo)向貫穿始終；惠及民生，把服務(wù)群眾貫穿始終；嚴(yán)格督導(dǎo)，把傳導(dǎo)動(dòng)力壓力貫穿始終，扎實(shí)推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作。

　　新風(fēng)氣催生新氣象。如今，在廣大黨員干部的帶動(dòng)下，改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)已在雅礱大地蔚然成風(fēng)，為推動(dòng)山南市各項(xiàng)工作走在全區(qū)前列奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　強(qiáng)化舉措——

　　全力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展

　　“舉措實(shí)展現(xiàn)新作為，思路清干出新氣象。”今年以來(lái)，措美縣以“十條措施”扎實(shí)推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作。

　　措美縣要求黨員干部對(duì)黨忠誠(chéng)“零搖擺”，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。常學(xué)常新“零懈怠”，堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。政策執(zhí)行“零變通”，把抓政策執(zhí)行、抓政策落實(shí)的出發(fā)點(diǎn)放到為黨盡責(zé)、為民造福上；把抓政策執(zhí)行、抓政策落實(shí)的落腳點(diǎn)放到辦實(shí)事、求實(shí)效上；把抓政策執(zhí)行、抓政策落實(shí)的重點(diǎn)放到立足現(xiàn)實(shí)、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、打好基礎(chǔ)上。工作推進(jìn)“零拖延”，發(fā)揚(yáng)“立說(shuō)立行、說(shuō)干就干、干就干好”精神，樹(shù)立“馬上就辦、真抓實(shí)干”作風(fēng)。攻堅(jiān)克難“零放過(guò)”，聚焦問(wèn)題細(xì)化整改措施，切實(shí)提升謀劃發(fā)展、改革創(chuàng)新、破解難題、促進(jìn)落實(shí)的能力和魄力。

　　同時(shí)，堅(jiān)持做到服務(wù)群眾“零距離”，把群眾的事當(dāng)成自己的事來(lái)辦，切實(shí)打通服務(wù)群眾“最后一公里”。真抓落實(shí)“零推卸”，以求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)做實(shí)做細(xì)做好各項(xiàng)工作。監(jiān)督管理“零死角”，聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)，緊盯不落實(shí)、落不實(shí)的人和事跟蹤問(wèn)效。懷德自重“零逾矩”，以良好黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。從嚴(yán)治黨“零容忍”，大力整治群眾身邊的不正之風(fēng)和“微腐敗”，以風(fēng)清氣正的政治生態(tài)護(hù)航長(zhǎng)治久安和高質(zhì)量發(fā)展。

　　優(yōu)化考核——

　　激勵(lì)干部建功新時(shí)代

　　習(xí)近平總書記指出，“考察識(shí)別干部，功夫要下在平時(shí)，并注意重大關(guān)頭、關(guān)鍵時(shí)刻。”

　　今年以來(lái)，洛扎縣聚焦干部平時(shí)考核內(nèi)容指標(biāo)、方法程序、結(jié)果運(yùn)用，著力培養(yǎng)一支遇事不糊涂、關(guān)鍵時(shí)刻起作用的干部隊(duì)伍。

　　洛扎縣堅(jiān)持念好考核“活”字訣，科學(xué)構(gòu)建考核體系。把平時(shí)考核設(shè)置為“好”“較好”“一般”“較差”4個(gè)等次，綜合運(yùn)用共性指標(biāo)、個(gè)性指標(biāo)、特殊指標(biāo)精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)評(píng)價(jià)干部，以考核結(jié)果來(lái)推動(dòng)改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)。念好考核“嚴(yán)”字訣，精準(zhǔn)執(zhí)行考核流程。截至目前，該縣共對(duì)48家單位438名公務(wù)員進(jìn)行了考核，評(píng)定出“好”等次公務(wù)員162名、“較好”等次公務(wù)員276名。

　　同時(shí)，堅(jiān)持念好考核“實(shí)”字訣，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。對(duì)考核一貫表現(xiàn) 為“好”等次的干部，在選拔任用、職務(wù)職級(jí)晉升、評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)等方面優(yōu)先考慮；對(duì)考核為“一般”“較差”等次的干部職工，及時(shí)批評(píng)教育，必要時(shí)進(jìn)行誡勉談話。此外，將平時(shí)考核結(jié)果與年度考核結(jié)果掛鉤。年度考核“優(yōu)秀”等次，從當(dāng)年平時(shí)考核結(jié)果“好”等次較多且無(wú)“一般”“較差”等次的公務(wù)員中產(chǎn)生。

　　“平時(shí)考核制度，樹(shù)立了‘干多干少、干好干壞不一樣’鮮明導(dǎo)向，使求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干在全縣蔚然成風(fēng)，有力地推動(dòng)了我縣長(zhǎng)治久安和高質(zhì)量發(fā)展。”山南市人大常委會(huì)副主任、洛扎縣委書記趙天武說(shuō)。