西藏自治區(qū)人大代表石桂玲:“希望解決好聘用護(hù)士待遇問題”
自治區(qū)人大代表石桂玲。 記者 段敏 攝
1月11日,西藏自治區(qū)人大代表石桂玲在賓館修改議案。作為一名從事護(hù)理工作31年的“老護(hù)士”,她感觸很深;作為一名新當(dāng)選的自治區(qū)人大代表,她希望自己的議案能早點(diǎn)落實(shí)。
去年夏天,面對(duì)突如其來(lái)的疫情,石桂玲和同事們奮戰(zhàn)在疫情防控一線。每天穿著厚重的防護(hù)服,既悶熱又勞累,很是辛苦?!疤貏e是那些聘用護(hù)士,她們基本上都在一線。雖然收入不高,但工作特別積極,特別讓人感動(dòng)?!笔鹆嵴f(shuō),“由于是聘用護(hù)士,也特別珍惜難得的工作機(jī)會(huì),而且,基本上都是各自崗位上的佼佼者?!?/p>
石桂玲告訴記者,以山南市人民醫(yī)院為例,全院共有護(hù)士220名,其中聘用護(hù)士108人,將近占總數(shù)的50%。由于是醫(yī)院自行承擔(dān)聘用護(hù)士的工資,每月扣除各項(xiàng)保險(xiǎn)后,領(lǐng)到的工資2400元左右。即使加上獎(jiǎng)金和其他福利,也遠(yuǎn)低于在編的護(hù)士。
石桂玲說(shuō),由于薪酬過(guò)低,醫(yī)院人才流失很嚴(yán)重,不利于護(hù)理隊(duì)伍成長(zhǎng)。雖然每年都有新考錄的護(hù)士入職,但崗位還是很緊缺。
由于崗位特殊,護(hù)士要面對(duì)不同類型的患者,需要強(qiáng)大的心理承受能力;要有優(yōu)秀的專業(yè)技能,才能勝任崗位需求,她們真的很優(yōu)秀。石桂玲說(shuō),“所以,我提的議案是希望自治區(qū)盡快出臺(tái)相關(guān)政策,解決好聘用護(hù)士的編制等相關(guān)待遇問題?!?/p>
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