李家坊村位于江西省蘆溪縣張佳坊鄉(xiāng)西南面,有8個自然村下轄15個村民小組,共1280人,黨員45人。境內(nèi)有三鄉(xiāng)界等自然景觀,群山疊翠,林木蔥郁,風光秀麗,主要有樟樹、紅豆杉、杉木、油桐、松木、桂花樹等30多個森林或風景林品種。2021年獲評省級森林鄉(xiāng)村。

　　李家坊村過去是一個典型的集體經(jīng)濟薄弱,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才匱乏的村。近年來,李家坊村認真貫徹習近平總書記關于鄉(xiāng)村振興重要指示精神,堅持探索黨支部“四突四抓”模式,即突出組織引領,抓實組織堡壘;突出產(chǎn)業(yè)引領,抓強致富基礎;突出人才引領,抓牢發(fā)展后勁;突出示范引領,抓好鄉(xiāng)風文明,團結帶領全村廣大黨員群眾,聚合力謀發(fā)展,為鄉(xiāng)村振興奠定了良好的基礎。

　　突出組織引領,抓實組織堡壘

　　堅持以黨建“三化”為抓手,不斷夯實基層基礎,切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,以組織振興保障鄉(xiāng)村振興。夯實基層組織建設。深入開展黨史學習教育,落實“三會一課”制度,全年開展專題學習12場次。完善村內(nèi)基礎設施,提高場所使用率,鄉(xiāng)村振興的“主堡壘”得到全面提質升級。提高干部隊伍能力。定期召開村支兩委碰頭會,建立村級后備人才庫,堅持“走出去”與“請進來”相結合,每年組織黨員干部外出參觀學習不少于2次,邀請山東農(nóng)技專家等來村授課,不斷豐富群眾農(nóng)業(yè)技能,提升黨員凝聚力和執(zhí)行力。提升服務群眾效能。將黨員聯(lián)戶機制與“我為群眾辦實事”活動相結合,完成為民代辦服務事項56件,有效化解各類基層社會治理問題和矛盾糾紛21起,營造了和諧宜居向善的社會風尚。

　　突出產(chǎn)業(yè)引領,抓強致富基礎

　　充分發(fā)揮黨員干部“雙帶”作用,把支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上。建立村企合作。開創(chuàng)了“支部+基地+合作社+農(nóng)戶”的黨建新模式,入股縣富硒富鋅農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,發(fā)展鄉(xiāng)村振興富民產(chǎn)業(yè)和倉儲加工。積極盤活資源。利用本地豐富資源、交通便利等優(yōu)勢,按照“農(nóng)民+社會資本”方式,整合村廢棄場地、閑置土地等資產(chǎn)資源,吸引外地人才來村投資興業(yè)。黨員帶頭致富。村兩委干部中有2名致富能手,成立“三鄉(xiāng)界”種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)合作社,因地制宜打造生姜種植基地40畝、秋雪蜜桃120畝,帶動40余名群眾(其中脫貧戶10名)就業(yè),幫助脫貧戶每年增收約1萬元,形成支部組織引領、黨員帶頭示范、群眾積極參與的良好氛圍。

　　突出人才引領,抓牢發(fā)展后勁

　　堅持以實施“人才振興規(guī)劃”為統(tǒng)攬,堅強圍繞中心、服務大局、創(chuàng)新思路、有所作為,為高質量發(fā)展提供強有力的支撐和保障。用活“本土牌”。利用當?shù)孛褓Y源豐富優(yōu)勢,積極引導并支持村民在村開辦工廠,解決了當?shù)卮迕?0余人就近就業(yè)。用活“引才牌”。利用萍鄉(xiāng)學院“大學生下鄉(xiāng)實踐計劃”、設立“紅色教育教學點”、開設“傳統(tǒng)文化培訓班”等方式,提升全村人才質量,共計開展培訓、講課10次,參加人數(shù)達200余人次。用活“服務牌”。堅持招商引資與招才引智深度融合,與本土籍在外高層次人才保持長效溝通聯(lián)絡,積極搭建合作交流平臺,通過山外招商引資,搭建就業(yè)渠道,為本土人員提供就業(yè)崗位20余個。

　　突出示范引領,抓好鄉(xiāng)風文明

　　堅持以發(fā)展和創(chuàng)新為主題,圍繞美麗鄉(xiāng)村建設,在環(huán)境整治、本土文化上狠下功夫,進一步完善配套設施功能,改善群眾生活水平。深入推進“1+10+N”黨員聯(lián)戶機制。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,確定3個黨員中心戶,聯(lián)系312戶群眾,帶領群眾深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境品質提升工作,拆除空心房20余棟,生活垃圾、建筑垃圾3000余噸,村容村貌有了翻天覆地的變化。深入挖掘本土文化。定期在休閑文化中心廣場組織開展文藝匯演、籃球等文體活動比賽,推廣實用技術、醫(yī)療衛(wèi)生常識,增進全體村民的文化科技知識,豐富百姓的精神文化生活。大力弘揚文明鄉(xiāng)風。開展農(nóng)村“家園清潔行動”20余次,參與全鄉(xiāng)的“家和萬事興”身邊好人評選表彰活動,群眾獲得感、幸福感顯著增強。(李慧敏)