養(yǎng)老新職業(yè)引來(lái)年輕人,90后花式服務(wù)“90后”
行業(yè)日趨細(xì)分,設(shè)備更加智能,專業(yè)水準(zhǔn)越來(lái)越高
養(yǎng)老新職業(yè)引來(lái)年輕人,90后花式服務(wù)“90后”
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養(yǎng)老服務(wù)新需求催生了一系列新職業(yè)。養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)正朝著專業(yè)化、精細(xì)化方向發(fā)展,對(duì)從業(yè)者不僅能力要求更高,也吸引了很多年輕人加入養(yǎng)老行業(yè)。
隨著積極應(yīng)對(duì)人口老齡化上升為國(guó)家戰(zhàn)略,傳統(tǒng)養(yǎng)老行業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級(jí),養(yǎng)老服務(wù)新需求催生了“老人助浴師”“老人陪診員”“健康照護(hù)師”等新職業(yè),也使得智能化養(yǎng)老日漸成熟,養(yǎng)老設(shè)備更加先進(jìn)。日前,記者走訪發(fā)現(xiàn),養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)正朝著專業(yè)化、精細(xì)化方向發(fā)展,日趨多元的需求對(duì)養(yǎng)老行業(yè)從業(yè)者提出了更高的能力要求。同時(shí),養(yǎng)老新職業(yè)的出現(xiàn),讓不少?gòu)臉I(yè)者有了更多就業(yè)選擇。
年輕力量不斷涌入
“小慧呀,家里水管修好了,我來(lái)跟你說(shuō)一聲?!?/p>
“好嘞,徐奶奶,有什么事您隨時(shí)找我?!?/p>
……
在北京東城區(qū)和平里社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)驛站,1992年出生的尹宇慧有500多個(gè)爺爺奶奶,其中不少老人90多歲了。這位性格直爽、熱情的山東威海姑娘既是老人們疼愛的孫女,也是他們的生活管家。大到生病陪診、一日三餐,小到買紙尿褲、預(yù)約理發(fā)……驛站的工作細(xì)而雜,尹宇慧的電話總是響個(gè)不停,但她能記住每個(gè)老人的名字和基本情況。
“他們?cè)?jīng)年輕過(guò),但是我們沒(méi)老過(guò),所以需要很強(qiáng)的共情心,有時(shí)候需要帶入到老人的視角,才能解決一些問(wèn)題?!闭劶?0后給“90后”養(yǎng)老,尹宇慧也經(jīng)歷了邁過(guò)自己這一關(guān)的歷程。
最開始為獨(dú)居老人進(jìn)行日間照料時(shí),尹宇慧也在不斷克服障礙:從忍著氣味幫老人清理排泄物、換洗衣物,到慢慢習(xí)慣、徒手操作,“不戴口罩和手套是為了尊重他們,讓他們覺得自己沒(méi)有被嫌棄”。
驛站里的8個(gè)照護(hù)專員,其中有7個(gè)都是養(yǎng)老相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的90后甚至00后。1999年出生的劉蕊從老年服務(wù)與管理專業(yè)畢業(yè)后就來(lái)到驛站工作。
不同于在老家河北保定農(nóng)村,劉蕊看到了養(yǎng)老行業(yè)的未來(lái)前景、自己的成長(zhǎng)與獲得感。雖然工作辛苦瑣碎,但年長(zhǎng)者的人生閱歷、傳遞的人生觀對(duì)她而言是彌足珍貴的。“一次照顧一位奶奶用餐,她突然問(wèn)道,‘你吃嗎?你是不是還沒(méi)吃呢?’”劉蕊鼻子突然酸酸的,原來(lái)奶奶也在惦記著她呀。
“年輕人的朝氣、活潑能夠感染老人,和年輕人在一起,心態(tài)也變得年輕了起來(lái)?!闭劶澳贻p人做養(yǎng)老的優(yōu)勢(shì),尹宇慧想起自己照料了兩年的趙奶奶。奶奶喜愛美食,尹宇慧就帶她體驗(yàn)了很多人生第一次:第一頓比薩、第一次自助餐、第一只龍蝦……而在相處的過(guò)程中,尹宇慧也彌補(bǔ)了曾缺失的長(zhǎng)輩的愛?!耙舱f(shuō)不清楚是誰(shuí)離不開誰(shuí),奶奶現(xiàn)在得了阿茲海默,我只希望她不要太快把我忘掉?!币罨鄣难蹨I止不住流。
用工需求仍有缺口
T字杖選擇方法、拐杖的使用方法……在“阿姨來(lái)了”家政公司的養(yǎng)老護(hù)理培訓(xùn)教室,53歲的河南人齊貴云認(rèn)真記著筆記,通過(guò)崗前培訓(xùn)后才能上崗。
90后養(yǎng)老護(hù)理員培訓(xùn)師尹凱宇表示,在整個(gè)家政行業(yè)中,養(yǎng)老護(hù)理員并不高薪,很難吸引年輕人留在一線照護(hù)崗位,目前的主力仍是45歲~55歲的中年群體,一線人員的需求有很大缺口。據(jù)人社發(fā)布的《健康照護(hù)師就業(yè)景氣現(xiàn)狀分析報(bào)告》,一項(xiàng)針對(duì)2020年全國(guó)健康照護(hù)領(lǐng)域從業(yè)人員的調(diào)查顯示,46歲以上人員占比最高,為53%。
在尹宇慧看來(lái),養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)的社會(huì)認(rèn)可度不高,導(dǎo)致不少年輕人一直在徘徊猶豫的過(guò)程中?!叭绻阏娴挠信d趣,或者你已經(jīng)加入到這個(gè)行業(yè),不妨在嘗試多堅(jiān)持,經(jīng)過(guò)時(shí)間的沉淀,你會(huì)發(fā)現(xiàn)真的能成為一個(gè)不一樣的自己?!?/p>
為了適應(yīng)日益多元的養(yǎng)老新需求,尹凱宇也在不斷針對(duì)性地調(diào)整培訓(xùn)課程:“除了生活照料、基礎(chǔ)護(hù)理、常見病照料等必備技能,還融入了日式介護(hù)的內(nèi)容,提高一線人員對(duì)養(yǎng)老服務(wù)的認(rèn)知,能更好地去護(hù)理老年人?!?/p>
雷小精是北京慈愛嘉養(yǎng)老服務(wù)有限公司一名養(yǎng)老護(hù)理員,已經(jīng)獲得高級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員資格認(rèn)定。“養(yǎng)老行業(yè)越來(lái)越需要有技能、有專業(yè)的人才,一定要不斷學(xué)習(xí)才行。將來(lái)都是智能化養(yǎng)老,不學(xué)習(xí)的話就真的跟不上了。”最近,公司上新了更先進(jìn)的助浴設(shè)備,雷小精利用工作之余已經(jīng)把機(jī)器“摸”透了,她愿意做有準(zhǔn)備的人,隨時(shí)都能接單。
服務(wù)項(xiàng)目日益精細(xì)
“奶奶,給您測(cè)好血壓了,我現(xiàn)在給您擦臉。”近日,北京石景山區(qū)長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)試點(diǎn)護(hù)理服務(wù)技能大賽現(xiàn)場(chǎng),雷小精憑借過(guò)硬的專業(yè)技能和細(xì)致的服務(wù)態(tài)度,奪得第一名。
“和以前相比,現(xiàn)在更偏重‘護(hù)理’,而且服務(wù)項(xiàng)目劃分地越來(lái)越細(xì)了。”今年48歲的雷小精來(lái)自河南周口商水縣,從業(yè)十余年的她見證了養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)種類從單一變得多樣化,專業(yè)化水準(zhǔn)也越來(lái)越高。
以雷小精目前負(fù)責(zé)的長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)專項(xiàng)服務(wù)為例,要為老人提供包括擦浴、鼻飼護(hù)理、預(yù)防壓瘡指導(dǎo)、良肢位擺放、翻身訓(xùn)練、監(jiān)測(cè)生命體征等在內(nèi)的服務(wù)達(dá)32項(xiàng)。
這兩年,助浴師新職業(yè)火熱了起來(lái),需求越來(lái)越多,雷小精也加入其中,不僅讓她多了一份收入,也受到了更多認(rèn)可?!敖o老人洗澡需要掌握很多技巧,要監(jiān)測(cè)生命體征,判斷是否適合洗澡,從哪開始洗、怎么清洗,都有講究?!?/p>
雷小精能感受到,人們對(duì)養(yǎng)老服務(wù)的認(rèn)知也在改變:以前覺得養(yǎng)老就是“伺候”老人,如今,自己的身份則從保姆、小時(shí)工轉(zhuǎn)為專業(yè)的養(yǎng)老護(hù)理人員。
有一次,雷小精為一名80多歲的失能老人上門助浴。起初奶奶很抗拒,雷小精就慢慢鼓勵(lì)她,輕輕為她擦洗、清理身體。雖然奶奶不能言語(yǔ),但是雷小精從她的眼神里看到了笑意和感激?!澳且豢?,她被我溫暖到了,我也被她的目光溫暖到了?!?/p>
與雷小精在同一家公司的養(yǎng)老管家高莉也感受到了行業(yè)的變化。“專業(yè)的養(yǎng)老服務(wù)不是簡(jiǎn)單地洗衣、做飯、打掃衛(wèi)生,而是能真正幫助到老人及其家庭。”高莉說(shuō)。
(工人日?qǐng)?bào) 記者 唐姝)
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